בפיתוח האסטרטגיה שלנו והגדרת המדיניות שלנו בפעם הראשונה אנו שואפים לספק שיפורים הדרגתיים אך מתמשכים בביצועים שלנו מדי שנה. כתוצאה מכך, הגישה שלנו ממשיכה להתפתח ככל שאנו לומדים לקחים לאורך הדרך. כדי לעזור להגדיר את המדיניות שלנו חילקנו אותה לארבעה תחומים מרכזיים:
אנו יודעים שלעבודה שלנו יש השפעה על הסביבה וכי מוטלת עלינו החובה לנהל את ההשפעה הזו בצורה אחראית ואתית. אנו עושים זאת באמצעות זיהוי כל ההשפעות הסביבתיות המשמעותיות והכנסת תהליכים למניעה, צמצום והפחתה.
אנו מחויבים לשמור על סטנדרטים גבוהים בקרב הספקים שלנו. אנו מתנגדים לניצול עובדים ולא נסבול עבודת כפייה, או עבודה הכרוכה בהטרדה פיזית, מילולית או פסיכולוגית, או הפחדה מכל סוג שהוא. לא נקבל סחר בבני אדם או ניצול של ילדים וצעירים בעסק שלנו וננקוט בכל הצעדים הסבירים והמעשיים כדי להבטיח שסטנדרטים אלה יישמרו.